Halide TONGA
Aytekin Oldaç’ın kurduğu OneWell Health Deva ile Kemal Erkan’ın şirketi United Medical ortasındaki rekabet ABD’de mahkemeye taşındı.
Pennsylvania Doğu Bölgesi Federal Mahkemesi’ne 26 Ocak 2026 tarihinde açılan davada Aytekin Oldaç ve şirketi, United Medical CEO’su Kemal Erkan’ı kendisi ve şirketi hakkında çalışanlar önünde ağır ve temelsiz ithamlarda bulunmakla suçlayarak toplam 5,5 milyon dolar tazminat talep etti.
HER ŞEY 9 ÇALIŞANIN TRANSFERİYLE BAŞLADI
Kriz, 9 çalışanın United Medical’ın Türkiye’deki iştirakinden ayrılıp rakip şirket OneWell’e geçmesiyle patlak verdi.
Aytekin Oldaç, United Medical CEO’su Kemal Erkan’ın bu ayrılıklara öfkelendiğini ve çalışanlarının önünde OneWell ile kendisini gaye alan ağır ithamlarda bulunduğunu öne sürdü.
Kemal Erkan
5,5 MİLYON DOLAR TAZMİNAT TALEP EDİYOR
OneWell tarafı, 26 Ocak’ta açtığı davada hakaret için 5 milyon dolar, iş münasebetlerine haksız müdahale için ise 500 bin dolar tazminat talep etti.
“DOĞRUDAN RAKİP DEĞİLİZ” SAVUNMASI
OneWell, iki şirketin farklı alanlarda (biri konutta bakım, oburu tıbbi uygulama dayanak hizmetleri) faaliyet göstermesi nedeniyle direkt rakip olmadıklarını, münasebetiyle işe alımların rekabet ihlali sayılmayacağını savundu.
OTİZM VE ZİHİNSEL ENGELLİ BİREYLERE YÖNELİK SIHHAT TAHLİLLERİ SUNUYOR
OneWell Health Deva şirketinin kurucusu CEO’su Aytekin Oldaç’ın şirketi otizm ve zihinsel/gelişimsel engelli bireylere yönelik şahsa özel sıhhat tahlilleri sunuyor.
Aytekin Oldaç
Penn State Üniversitesi’nden Bilgisayar Bilimleri’nden mezun olan Oldaç, ABD merkezli dünyanın en büyük teknoloji şirketlerinden biri olan International Business Machines’de (IBM) şirketini kurmadan evvel 17 yıl çalıştı. Sıhhat ve teknolojiyi birleştiren KuantSol (SaaS platformu) ve PA Health Management üzere şirketlerin de kuruculuğunu yahut yöneticiliğini üstlendi. Engelli bireyler ve yaşlılar için yaptığı çalışmalar nedeniyle Carini IOD tarafından “Yılın Adamı” mükafatına layık görüldü.
patronlardunyasi.com