Şili’de ofis çalışanı patronundan yanlışlıkla yatırılan 330 kat fazla maaşı geri vermek zorunda kalmadı
Gıda şirketi Dan Consorcio Industrial de Alimentos de Chile’de asistan olarak çalışan adamın aylık çıkarı ekseriyetle 500 bin peso (Yaklaşık 21 bin 700 TL) civarındaydı. Fakat Mayıs 2022’de patronu kazara hesabına yaklaşık 165 milyon peso (Yaklaşık 7,1 milyon TL) yatırdı.
Şirket, birinci başta İK ile yaptığı toplantıda parayı iade etmeyi kabul ettiğini sav etti. Lakin üç gün sonra çalışan istifa etti ve üç yıl sürecek hukuk uğraşı başladı. Yöneticiler, çalışanı hırsızlıkla suçladı; bu suçlama para cezası ve 540 güne kadar mahpus cezası manasına geliyordu. Lakin Santiago’daki yargıç davayı reddederek bunun hırsızlık değil, “izinsiz toplama” olduğuna hükmetti. Mahkeme bunun kovuşturulması gereken bir kabahat olmadığını belirtti.
Şirket, parayı geri alma konusunda kararlı olduğunu açıkladı. Diario Financiero’ya yapılan açıklamada, “Kararın tekrar gözden geçirilmesi için başta iptal başvurusu olmak üzere tüm muhtemel yasal adımları atacağız” denildi.
Benzer bir olay Almanya’da yaşandı. Duisburg yakınlarındaki Wesel’de biyoloji ve coğrafya öğretmeni olarak misyon yapan bayan, 2009’dan itibaren hastalık ve ruh sıhhati meseleleri nedeniyle işine orta verdi. Üç ay sonra doktor kontrolüne gitmesi gerekiyordu lakin denetim bir türlü gerçekleşmedi ve müsaadesi tekraren uzatıldı.
2009’dan beri kadının çalıştığı meslek okulunda tek bir ders bile vermemesine karşın, devamsızlık yaptığı müddet boyunca 48 bin sterlinlik maaşını almaya devam ettiği ortaya çıktı. Yanılgı, 2024 yılında yapılan iç kontrol sırasında yeni idarenin fark etmesiyle ortaya çıktı. Bayan, sıhhat denetiminden geçmeyi reddetti ve işverenlerine karşı yasal süreç başlattı. Duisburg’da iki dairesi olduğu da belirtiliyor.
Almanya’nın Kuzey Ren-Vestfalya Eyaleti Eğitim Bakanı Dorothee Feller, Bild gazetesine yaptığı açıklamada, “Daha evvel bu türlü bir durumla karşılaşmadığım için çok fazla sorum var” dedi.
patronlardunyasi.com
