İş

Rönesans Holding’in Sonatrach ve Stolt-Nielsen paydaşlığıyla yürüttüğü 2 milyar dolarlık Ceyhan Polipropilen Tesisi’nde, İskoçya merkezli Wood şirketi üç yıl boyunca proje idare danışmanlığı hizmeti verecek. Şirket bu hizmeti karşılığında 18 milyon dolarlık ödeme alacak.

ABD Merkez Bankasının (Fed) son toplantısına ait tutanaklarına nazaran, yetkililerin birden fazla, enflasyona yönelik üst istikametli riskin daha büyük olduğunu kıymetlendirdi. Tutanaklarda, kimi Fed yetkililerinin, para siyaseti duruşunu ayarlamak için gümrük vergilerinin enflasyona tesirlerinin netleşmesini beklemeyi uygun bulmadığı belirtildi.

Ulusal yazılım, ulusal donanım ve ulusal ‘Yapay Zeka’nın ulusal güvenlik açısından hayati değerde olduğunu artık bilmeyen neredeyse hiç kimse kalmadı. Birtakım ülkeler yapay zeka alanında Çin ve ABD’nin baskın gücüne alternatif yaratmak üzere kesenin ağzını şimdiden açmış durumda. Türkiye de bu alanda faaliyet gösteren firmalara 1.2 milyon dolara kadar hibe dayanağı vermeyi taahhüt ediyor. 

İş dünyası; “Merkez Bankası bağımsız mı?” sorusunun gölgesinde ‘Kusursuz bir Ankara gerilimi’ tesiri altında misyona gelen Karahan devrini “Önceki yıllara nazaran daha öngörülebilir” buluyor. Günün sonunda, Anadolu tabiriyle “Sabırla koruk, helva oldu.”

Mısırlı müteahhitlik şirketleri, Türkiye ile işbirliği yaparak Libya, Irak, Suriye ve Afrika’ya açılmaya hazırlanıyor.

Avustralya’da Kovid-19 salgını periyodunda 1800’den fazla yer hizmetleri çalışanını “yasa dışı” biçimde işten çıkarmaktan hatalı bulunan hava yolu şirketi Qantas’a, 90 milyon Avustralya doları bedelinde rekor ölçüde para cezası verildi.

Türkiye, Fas ve Afrika ülkelerine para gönderenlerin sık kullandığı Moneytransfer’in Hollanda kolu iflas etti. Şirketin tüm ofisleri kapatılıyor.

Çalışanların yahut çalışan adaylarının psikoteknik testlerin yapılmasını reddetme hakları bulunuyor. Test yapılmasına olur verilmez ise patronlar tarafından çalışan adaylarına zorla ruhsal testler yapılamaz.

Kordsa’da patron ile TEKSİF ortasında toplu iş mukavelesi imzalandı. Muahede kapsamında emekçilere ek artırım yapıldı, en düşük maaş 60 bin liraya yükseldi. 33 ay geçerli olacak kontrat 1 Nisan 2025’ten itibaren uygulanacak.

8’inci periyot toplu kontrat görüşmelerinde hükümetin verdiği artırım teklifini protesto etmek üzere Memur-Sen, Kamu-Sen, Birleşik Kamu-İş ve KESK yarın iş bırakma kararı aldı. Konfederasyonlar, ayrıyeten kitlesel açıklama yapacak.